26 Feb 2016

INAIL: i contributi del bando ISI per il 2016

Bandi e contributi , , ,

I finanziamenti INAIL per le imprese che vogliono investire in salute e sicurezza.

Con il bando ISI 2015, l’INAIL stanzia per l’anno in corso oltre 276 milioni di euro per le imprese che decidono di investire in interventi finalizzati al miglioramento dei livelli di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro. Il contributo, pari al 65% dell’investimento, fino ad un massimo di 130.000 euro, viene erogato a seguito del superamento della verifica tecnico-amministrativa e la conseguente realizzazione del progetto ed è cumulabile con benefici derivanti da interventi pubblici di garanzia sul credito. Possono fare domanda per accedervi tutte le imprese, anche individuali, iscritte alla Camera di commercio, industria, artigianato e agricoltura.

19 Feb 2016

Piemonte: corso di aggiornamento. Somministrazione di bevande ed alimenti

Formazione , , ,

Ultimi giorni per iscriversi al corso di aggiornamento obbligatorio per chi svolge l’esercizio dell’attività commerciale di somministrazione di alimenti e bevande.

C’è tempo fino al 29 febbraio 2016 per frequentare il corso obbligatorio di aggiornamento triennale per gli addetti alla somministrazione di bevande ed alimenti. Il corso, istituito dalla normativa vigente in materia – art. 5 della L.R. 38/2006 c. 3 – fa parte dei requisiti necessari stabiliti dalla Regione Piemonte per mantenere i requisiti per svolgere l’esercizio dell’attività commerciale di somministrazione di alimenti e bevande, secondo quanto previsto dalla D.G.R. n. 13-2089 del 24/05/2011 e con la D.G.R. 103-12937 del 21/12/2009. Sono soggetti i preposti che seguono l’esercizio da prima del 1 marzo 2013.

15 Feb 2016

OT24: come ottenere uno sconto del premio INAIL

Bandi e contributi, sicurezza sul lavoro , , , ,

L’INAIL premia con uno sconto denominato oscillazione per prevenzione (OT24), le aziende, operative da almeno un biennio, che eseguono interventi per il miglioramento delle condizioni di sicurezza e di igiene nei luoghi di lavoro, in aggiunta a quelli minimi previsti dalla normativa in materia (D.Lgs. 81/2008 e successive modifiche e integrazioni).